Mandate
Am Anfang unseres Engagements schätzen wir den voraussichtlichen Mehrwert, den unserem Auftraggeber durch unsere Tätigkeit entstehen kann. Sind die Chancen auf die Mehrwertrealisierung gering oder besteht das Risiko einer Interessenkollision, informieren wir unsere Kunden im Vorfeld. Bei Bedarf ziehen wir die externe Expertise unserer Kooperationspartner aus der Wirtschaftsprüfung, Rechts- und Steuerberatung hinzu.
„Mehrwert für den Auftraggeber stets vor Augen halten“
Planen Sie eine Unternehmensnachfolge? Benötigen Sie frisches Kapital? Möchten Sie Ihren Betrieb als Ganzes oder in Teilen verschenken? Machen Sie sich Gedanken über die Effizienz der Erbfolge? Gerne begleiten wir Sie bei Ihrer Vermögensallokation, Schenkungen sowie Fundraising mit professionellen Partnern aus der Finanzwirtschaft, Wirtschaftsprüfung, Rechts- und Steuerberatung. Ihre individuellen Bedürfnisse, Vorstellungen und Ziele stehen im Mittelpunkt unserer Geschäftsphilosophie.
Family Offices
Vermögen verpflichtet. Die materialisierten Erfolge der vorangehenden Generationen in Form des akkumulierten Kapitals verdienen professionelle Betreuung durch Spezialisten, die interdisziplinär denken und zur höchsten Diskretion verpflichtet sind. Detailliertes Gespräch und aktives Zuhören sind die Grundlage einer professionellen Betreuung. Nur so können wir Ihre Ziele sowie mögliche Restriktionen rechtzeitig identifizieren. Langjähriges persönliches Vertrauensverhältnis, direkte Kommunikationswege und Offenheit machen den Unterschied zu den sich permanent verändernden Organisationen mit wechselnden Ansprechpartnern aus.Vermögen verpflichtet. Die materialisierten Erfolge der vorangehenden Generationen in Form des akkumulierten Kapitals verdienen professionelle Betreuung durch Spezialisten, die interdisziplinär denken und zur höchsten Diskretion verpflichtet sind. Detailliertes Gespräch und aktives Zuhören sind die Grundlage einer professionellen Betreuung. Nur so können wir Ihre Ziele sowie mögliche Restriktionen rechtzeitig identifizieren. Langjähriges persönliches Vertrauensverhältnis, direkte Kommunikationswege und Offenheit machen den Unterschied zu den sich permanent verändernden Organisationen mit wechselnden Ansprechpartnern aus.